Mission

Fonctions et responsabilités :

Au sein de la Direction des Systèmes d’Information, nous offrons un stage d’« Analyste fonctionnel
junior digitalisation », dans le cadre de pré-embauche.

Nous vous proposons d’intégrer l’équipe Digitalisation pour déployer des outils innovants et dématérialiser les
flux de facturations chez VINCI Energies – acteur majeur de la transition énergétique dans le monde. Vous
participerez à des projets clés pour accompagner le virage digital du Groupe en France et à l’étranger. Vous
contribuerez au déploiement et à l’enrichissement de nos solutions de dématérialisations des factures clients
et fournisseurs (SAP / Portail) en forte collaboration avec nos référents métiers.

Votre rôle consistera à :

• Déployer la solution de dématérialisation des factures pour de nouveaux fournisseurs et clients (en France
et à l’international)
• Participer aux réunions de coordination entre l’équipe projet, les lignes Achats et Finance de VINCI
Energies, notre opérateur de dématérialisation et les fournisseurs / clients
• Enrichir le Core model Digitalisation via la rédaction de spécifications, le suivi du développement, les tests
unitaires et intégrés, les tests utilisateurs, la mise en Production et la documentation
• Assurer la bonne remontée des informations lors du Comité de Projet en présence des interlocuteurs
opérationnels

Profil recherché

Qui êtes-vous ?

• Bac + 5 (écoles d'ingénieur et/ou de commerce, équivalent universitaire)
• Rigueur, capacité de synthèse et d’analyse, notamment pour reporter et aider à la décision
• Aisance relationnelle et travail en équipe : interactions avec le Métier ou les Directions VESI (MOA,
responsables techniques et communication)
• Volonté d’amélioration continue, curiosité, proactivité, créativité
• Maîtrise de PowerPoint pour synthétiser un besoin d’arbitrage, un processus, un schéma, etc.
• Attrait indispensable pour les nouvelles technologies (aisance technologique sur les outils grands
public)
• Anglais courant
• Déplacements ponctuels à prévoir (en France et à l’international)

Informations complémentaires

Pourquoi vous serez bien chez nous ?

• Un parcours d’intégration et un suivi de carrière individualisés
• Un management et accompagnement de proximité
• Projets innovants, collaboratifs et participatifs avec un fort esprit d’équipe
• Des possibilités d’évolution, de formations et de mobilités dans un groupe international en fort
développement
• Le partage et la fierté de nos réussites
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Notre ADN :
C.E.S.A.R : Confiance, Esprit d’entreprendre, Solidarité, Autonomie, Responsabilité
Venez vivre et partager avec nous notre C.E.S.A.R !