

Qui sommes-nous ?
Chez Schneider Electric, nous croyons que l’accès à l’énergie et au digital est un droit fondamental. A chaque instant, nous donnons à chacun le pouvoir d’utiliser au mieux son énergie et ses ressources, partout dans le monde. Life is On*.
Nous développons des solutions numériques combinant énergie et automatismes, pour plus d’efficacité, au service d’un monde plus durable.
www.se.com
*la vie s'illumine
Alternance - Responsable Merchandising - BAC+5 (Rueil Malmaison) - F/H (ID: 007PIK)
- Type de contrat : 007pik
- Type de contrat : Contrat d'apprentissage
- Niveau d'études : Bac + 4
- Expérience requise : Expérience non précisée
- Salaire : non précisé
- Lieu de travail : Rueil Malmaison
Mission
Fonctions et responsabilités :
Alternance - Responsable Merchandising - BAC+5 (Rueil Malmaison) - F/H - 007PIK
Rejoignez-nous en alternance ! Schneider Electric occupe la 3ème place du classement ChooseMycompany HappyIndex®Trainees. En 2021, nos alternants et stagiaires ont souligné 5 points forts : la fierté de travailler dans le groupe, le fun/plaisir, la motivation, la progression professionnelle, et la qualité du management.
Scanelec, la filiale de Schneider Electric recherche aujourd'hui un(e) alternant(e) Responsable merchandising
Scanelec est la filiale de Schneider Electric France qui commercialise les produits du groupe auprès des consommateurs finaux au travers des enseignes du Négoce et les Grandes Surfaces de Bricolage DYI.
Entité dynamique à forte croissance Scanelec est entrain de relever les défis qui permettent à Schneider Electric de s’imposer comme challenger incontournable sur les marché du DIY grand publique et du Négoce.
Vous êtes étudiant(e) en Marketing alors rejoignez l’équipe Scanelec basée à Rueil Malmaison !
https://www.youtube.com/watch?v=u3ptJNZEMIo
Participez à l’amélioration et au développement de notre communication et des outils de communication en point de vente (outils de mise en avant de notre offre, outils d’aide à la vente, outils de communication dans les linéaires) sur le réseau grandes et moyennes surfaces du Bricolage et Négoce.
En partant de l’objectif commercial et de la connaissance du parcours client , participer aux :
Adaptations des messages et création graphiques correspondants à la cible des points de vente concernés
Développement des supports de mises en avant de nos produits, d’outil d’aide à la vente, d’outils de balisage et d’information en linéaire adaptés aux enseignes ciblées
Déploiements et aux suivis des différents supports.
Mises à jour et développements de « Shop in shop » sur des points de vente vitrines (flagship)
Mises à jour et adaptation des plans merchandising en fonction de la gamme et de l’enseigne ciblée
Profil recherché
Profil :
Vous suivez actuellement une formation de niveau Master en école de Commerce, spécialité Marketing et êtes à la recherche d'une alternance pour une durée de 12 mois
Vous êtes organisé(e), autonome, avez le souci du détail et de rigueur
Vous faites preuve de créativité, de réactivité
Vous possédez de bonnes qualités relationnelles et une sensibilité pour l'opérationnel et le terrain
Durée de l’alternance : 12 mois
Date de démarrage souhaitée : Septembre 2022
Localisation du poste : Rueil Malmaison
Informations complémentaires
Présentation Entreprise :
La raison d’être de Schneider Electric est de permettre à chacun de tirer le meilleur de son énergie et de ses ressources, afin de concilier progrès et développement durable pour tous. Nous nommons cette ambition : Life is On.
Nous menons la transformation numérique en intégrant les technologies de l’énergie et des automatismes les plus avancées. Nous connectons jusqu’au cloud, produits, plateformes de contrôle, logiciels et services sur l’ensemble du cycle de vie des activités de nos clients pour une gestion intégrée de l’habitat résidentiel, des bâtiments tertiaires, des data centers, des infrastructures et des industries.
Les talents exceptionnels font de Schneider Electric une entreprise exceptionnelle. Pour co-créer demain, nous donnons à nos collaborateurs l’opportunité de challenger les statu quo et d’entreprendre. Nous valorisons la diversité et favorisons le bien-être et la flexibilité au sein de notre environnement de travail.
Présent dans plus de 100 pays dans le monde, nous sommes la plus locale des entreprises globales. Nous prônons des standards ouverts et rassemblons autour de notre mission un écosystème de partenaires fédérés par nos valeurs de responsabilité et d’inclusion. Participez à l’aventure de Schneider Electric, rejoignez-nous !
Schneider Electric s’engage et est convaincu que la diversité et l’inclusion sont des éléments essentiels de sa performance.
Schneider Electric participe, dans certains cas, aux frais de déplacement ou d'hébergement engendrés par l'éloignement entre l'école et le lieu d'accueil en entreprise.
www.se.com
Nos engagements & labels :
> Schneider Electric est 24ème au classement Employeurs les Plus Attractifs au Monde pour les étudiants ingénieurs selon Universum Global 2021.
> Avec le projet ’initiative "Zero Carbon Project", Schneider Electric s’engage auprès des plus importantes entreprises de sa chaîne de sous-traitance afin de diminuer de 50 % leurs émissions de CO2 d’ici 2025.
> Schneider Electric obtient pour la 4ème année consécutive le Gender Equality Index décerné par Bloomberg.
> Notre programme pour 2025 :
- 80% de notre revenu ont un impact positif pour l’environnement ;
- 800 millions de tonnes d’émissions de CO₂ économisées ou évitées chez nos clients ;
- Nous nous engageons à ce que nos 1 000 fournisseurs réduisent de 50 % leurs propres émissions de CO₂.
Mission
Fonctions et responsabilités :
Alternance - Responsable Merchandising - BAC+5 (Rueil Malmaison) - F/H - 007PIK
Rejoignez-nous en alternance ! Schneider Electric occupe la 3ème place du classement ChooseMycompany HappyIndex®Trainees. En 2021, nos alternants et stagiaires ont souligné 5 points forts : la fierté de travailler dans le groupe, le fun/plaisir, la motivation, la progression professionnelle, et la qualité du management.
Scanelec, la filiale de Schneider Electric recherche aujourd'hui un(e) alternant(e) Responsable merchandising
Scanelec est la filiale de Schneider Electric France qui commercialise les produits du groupe auprès des consommateurs finaux au travers des enseignes du Négoce et les Grandes Surfaces de Bricolage DYI.
Entité dynamique à forte croissance Scanelec est entrain de relever les défis qui permettent à Schneider Electric de s’imposer comme challenger incontournable sur les marché du DIY grand publique et du Négoce.
Vous êtes étudiant(e) en Marketing alors rejoignez l’équipe Scanelec basée à Rueil Malmaison !
https://www.youtube.com/watch?v=u3ptJNZEMIo
Participez à l’amélioration et au développement de notre communication et des outils de communication en point de vente (outils de mise en avant de notre offre, outils d’aide à la vente, outils de communication dans les linéaires) sur le réseau grandes et moyennes surfaces du Bricolage et Négoce.
En partant de l’objectif commercial et de la connaissance du parcours client , participer aux :
Adaptations des messages et création graphiques correspondants à la cible des points de vente concernés
Développement des supports de mises en avant de nos produits, d’outil d’aide à la vente, d’outils de balisage et d’information en linéaire adaptés aux enseignes ciblées
Déploiements et aux suivis des différents supports.
Mises à jour et développements de « Shop in shop » sur des points de vente vitrines (flagship)
Mises à jour et adaptation des plans merchandising en fonction de la gamme et de l’enseigne ciblée
Profil recherché
Profil :
Vous suivez actuellement une formation de niveau Master en école de Commerce, spécialité Marketing et êtes à la recherche d'une alternance pour une durée de 12 mois
Vous êtes organisé(e), autonome, avez le souci du détail et de rigueur
Vous faites preuve de créativité, de réactivité
Vous possédez de bonnes qualités relationnelles et une sensibilité pour l'opérationnel et le terrain
Durée de l’alternance : 12 mois
Date de démarrage souhaitée : Septembre 2022
Localisation du poste : Rueil Malmaison
Informations complémentaires
Présentation Entreprise :
La raison d’être de Schneider Electric est de permettre à chacun de tirer le meilleur de son énergie et de ses ressources, afin de concilier progrès et développement durable pour tous. Nous nommons cette ambition : Life is On.
Nous menons la transformation numérique en intégrant les technologies de l’énergie et des automatismes les plus avancées. Nous connectons jusqu’au cloud, produits, plateformes de contrôle, logiciels et services sur l’ensemble du cycle de vie des activités de nos clients pour une gestion intégrée de l’habitat résidentiel, des bâtiments tertiaires, des data centers, des infrastructures et des industries.
Les talents exceptionnels font de Schneider Electric une entreprise exceptionnelle. Pour co-créer demain, nous donnons à nos collaborateurs l’opportunité de challenger les statu quo et d’entreprendre. Nous valorisons la diversité et favorisons le bien-être et la flexibilité au sein de notre environnement de travail.
Présent dans plus de 100 pays dans le monde, nous sommes la plus locale des entreprises globales. Nous prônons des standards ouverts et rassemblons autour de notre mission un écosystème de partenaires fédérés par nos valeurs de responsabilité et d’inclusion. Participez à l’aventure de Schneider Electric, rejoignez-nous !
Schneider Electric s’engage et est convaincu que la diversité et l’inclusion sont des éléments essentiels de sa performance.
Schneider Electric participe, dans certains cas, aux frais de déplacement ou d'hébergement engendrés par l'éloignement entre l'école et le lieu d'accueil en entreprise.
www.se.com
Nos engagements & labels :
> Schneider Electric est 24ème au classement Employeurs les Plus Attractifs au Monde pour les étudiants ingénieurs selon Universum Global 2021.
> Avec le projet ’initiative "Zero Carbon Project", Schneider Electric s’engage auprès des plus importantes entreprises de sa chaîne de sous-traitance afin de diminuer de 50 % leurs émissions de CO2 d’ici 2025.
> Schneider Electric obtient pour la 4ème année consécutive le Gender Equality Index décerné par Bloomberg.
> Notre programme pour 2025 :
- 80% de notre revenu ont un impact positif pour l’environnement ;
- 800 millions de tonnes d’émissions de CO₂ économisées ou évitées chez nos clients ;
- Nous nous engageons à ce que nos 1 000 fournisseurs réduisent de 50 % leurs propres émissions de CO₂.