Qui sommes-nous ?
Henkel est un leader mondial des marques et des technologies grâce à ses innovations et ses marques fortes (, Le Chat, Diadermine, Pattex ...). Henkel s’appuie sur plus de 140 ans de réussites et emploie plus de 53 000 personnes à travers le monde. En 2018, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de près de 20 milliards d'euros et un résultat d'exploitation ajusté de près de 3,5 milliards d'euros.
Alternance Chargé de projet digital & formation client - Septembre (2 ans) - H/F
- Type de contrat : 6284c0b4a1f04
- Type de contrat : Contrat d'apprentissage
- Niveau d'études : Bac + 4
- Expérience requise : Moins d'1 an
- Salaire : non précisé
- Lieu de travail : non précisé
Mission
Fonctions et responsabilités :
VOTRE RÔLE
Intégré(e) au sein de l'équipe Professional Partner Service de la branche Schwarzkopf Professional vous accompagnez les équipes artistiques dans la transformation digitale des plateformes de formation à destination des clients de la branche (coiffeurs ...). Vous rapportez au Training and Event Manager. Vous réalisez les missions suivantes :
- Participation à la mise en place de la stratégie digitale de l'équipe formation pour atteindre les objectifs fixés
- Réaliser la création de contenu de formation et promotion de nos marques en ligne / tournage de videos …
- Réflexion sur la mise en place de nouveaux outils digitaux
- Communication des contenus sur les réseaux sociaux
- Reporting et analyse des actions déployées
- Accompagner l’équipe de formateur à se développer numériquement
- Traduction de certains contenus de l’international : Article de blog / page internet …
- Vous intégrez une équipe créative sur des projets innovants et sera moteur dans le déploiement de nouveaux outils et formats.
Profil recherché
VOS COMPÉTENCES
- Etudiant(e) bac + 4/5 en école de commerce/communication avec une spécialisation en digital
- Maîtrise des réseaux sociaux
- Créatif-ve et proactif-ve vous serez moteur dans le déploiement de nouveaux projets
- Excellente maîtrise de l'anglais
- Bonne maîtrise du pack office.
- Maitrise des outils de tournage et montage vidéo.
Contrat : Alternance de 2 ans (en contrat d'apprentissage ou de professionalisation)
Lieu : Boulogne-Billancourt
Henkel est engagé contre toute forme de discrimination à l'embauche. Nous évaluons tous les candidats de la même façon, sans considération de genre, d’origine, de culture, d’opinion, de génération, de handicap, de religion d’orientation sexuelle particulière.
Mission
Fonctions et responsabilités :
VOTRE RÔLE
Intégré(e) au sein de l'équipe Professional Partner Service de la branche Schwarzkopf Professional vous accompagnez les équipes artistiques dans la transformation digitale des plateformes de formation à destination des clients de la branche (coiffeurs ...). Vous rapportez au Training and Event Manager. Vous réalisez les missions suivantes :
- Participation à la mise en place de la stratégie digitale de l'équipe formation pour atteindre les objectifs fixés
- Réaliser la création de contenu de formation et promotion de nos marques en ligne / tournage de videos …
- Réflexion sur la mise en place de nouveaux outils digitaux
- Communication des contenus sur les réseaux sociaux
- Reporting et analyse des actions déployées
- Accompagner l’équipe de formateur à se développer numériquement
- Traduction de certains contenus de l’international : Article de blog / page internet …
- Vous intégrez une équipe créative sur des projets innovants et sera moteur dans le déploiement de nouveaux outils et formats.
Profil recherché
VOS COMPÉTENCES
- Etudiant(e) bac + 4/5 en école de commerce/communication avec une spécialisation en digital
- Maîtrise des réseaux sociaux
- Créatif-ve et proactif-ve vous serez moteur dans le déploiement de nouveaux projets
- Excellente maîtrise de l'anglais
- Bonne maîtrise du pack office.
- Maitrise des outils de tournage et montage vidéo.
Contrat : Alternance de 2 ans (en contrat d'apprentissage ou de professionalisation)
Lieu : Boulogne-Billancourt
Henkel est engagé contre toute forme de discrimination à l'embauche. Nous évaluons tous les candidats de la même façon, sans considération de genre, d’origine, de culture, d’opinion, de génération, de handicap, de religion d’orientation sexuelle particulière.