Qui sommes-nous ?
La division Technology du cabinet de recrutement Michael Page recherche ses futurs alternants pour accompagner sa croissance historique.
Consultant en Recrutement IT H/F - Cabinet Michael Page
- Type de contrat : 627e05b4b96f4
- Type de contrat : Contrat d'apprentissage
- Niveau d'études : Bac + 5 et plus
- Expérience requise : Expérience non précisée
- Salaire : 27000€ - 30000€ / an
- Lieu de travail : non précisé
Mission
Fonctions et responsabilités :
Vous souhaitez découvrir un métier passionnant alliant Conseil, Business Development, Coaching et Relations Humaines ?
La division Technology du cabinet de recrutement Michael Page n’attend que vous !
Au sein du leader européen du recrutement de cadres, vous intègrerez un projet de Start Up avec la force de frappe d’un groupe au rayonnement international.
Rejoignez une équipe bienveillante et dynamique qui vous accompagnera et vous formera dans les meilleures conditions au métier de Consultant en Recrutement IT.
Après une période d’accompagnement avec un expert en recrutement IT, vos missions ne cesseront de se diversifier et de s’enrichir au fur et à mesure de votre montée en puissance :
- Participer à des rendez-vous clients afin de comprendre l’environnement, les besoins et les attentes en recrutement,
- Conseiller les clients sur les profils les plus adaptés à leur environnement en fonction du contexte marché,
- Rédiger des annonces en présentant les meilleurs caractéristiques de référencement,
- Diffuser les annonces sur les supports de communication ciblés,
- Rechercher et identifier les profils pertinents en utilisant l’exceptionnelle base de données de Michael Page et les outils les plus performants du marché,
- Conduire des entretiens, d’abord en binôme puis progressivement en tout autonomie,
- Evaluer les compétences des candidats grâce au développement de votre expertise,
- Coacher, accompagner et conseiller les clients et les candidats tout au long du process de recrutement,
- Réaliser des actions variées de Business Development,
- Organiser des événements à l’attention des candidats
… et bien d’autres challenges encore !
Profil recherché
La diversité des parcours au sein de nos équipes est une réelle force. Au-delà de la formation, c’est avant tout la personnalité et les soft-skills qui vous permettront de vous épanouir dans ce métier passionnant et humain. Que vous ayez une formation commerciale, marketing, finance, RH ou autre, votre motivation pour rejoindre notre projet suffira pour vous permettre d’intégrer une équipe soudée et fun autour des valeurs fortes du groupe Page.
Cette opportunité d’alternance doit pouvoir vous mener vers une embauche en CDI et pourra être un accélérateur de carrière au sein du groupe Page par la suite
Mission
Fonctions et responsabilités :
Vous souhaitez découvrir un métier passionnant alliant Conseil, Business Development, Coaching et Relations Humaines ?
La division Technology du cabinet de recrutement Michael Page n’attend que vous !
Au sein du leader européen du recrutement de cadres, vous intègrerez un projet de Start Up avec la force de frappe d’un groupe au rayonnement international.
Rejoignez une équipe bienveillante et dynamique qui vous accompagnera et vous formera dans les meilleures conditions au métier de Consultant en Recrutement IT.
Après une période d’accompagnement avec un expert en recrutement IT, vos missions ne cesseront de se diversifier et de s’enrichir au fur et à mesure de votre montée en puissance :
- Participer à des rendez-vous clients afin de comprendre l’environnement, les besoins et les attentes en recrutement,
- Conseiller les clients sur les profils les plus adaptés à leur environnement en fonction du contexte marché,
- Rédiger des annonces en présentant les meilleurs caractéristiques de référencement,
- Diffuser les annonces sur les supports de communication ciblés,
- Rechercher et identifier les profils pertinents en utilisant l’exceptionnelle base de données de Michael Page et les outils les plus performants du marché,
- Conduire des entretiens, d’abord en binôme puis progressivement en tout autonomie,
- Evaluer les compétences des candidats grâce au développement de votre expertise,
- Coacher, accompagner et conseiller les clients et les candidats tout au long du process de recrutement,
- Réaliser des actions variées de Business Development,
- Organiser des événements à l’attention des candidats
… et bien d’autres challenges encore !
Profil recherché
La diversité des parcours au sein de nos équipes est une réelle force. Au-delà de la formation, c’est avant tout la personnalité et les soft-skills qui vous permettront de vous épanouir dans ce métier passionnant et humain. Que vous ayez une formation commerciale, marketing, finance, RH ou autre, votre motivation pour rejoindre notre projet suffira pour vous permettre d’intégrer une équipe soudée et fun autour des valeurs fortes du groupe Page.
Cette opportunité d’alternance doit pouvoir vous mener vers une embauche en CDI et pourra être un accélérateur de carrière au sein du groupe Page par la suite