Qui sommes-nous ?
Notre ambition ?
Faire vivre à chacun une expérience positive au sein de l’écosystème Extia. On ne vous promet pas le bonheur, cela vous appartient. On vous promet en revanche que votre expérience chez Extia sera synonyme d’apprentissages, de découvertes et de rencontres que nous espérons inoubliables !
Au-delà des compétences, Extia recherche avant tout des personnalités. #DabordQuiEnsuiteQuoi
Si prendre des initiatives vous fait vibrer, si votre ...
Stage - Chargé(e) de recrutement – fonctions supports et commerciales H/F
- Type de contrat : Stage long (6 mois)
- Niveau d'études : Bac + 4
- Expérience requise : Expérience non précisée
- Salaire : non précisé
- Lieu de travail : Paris
Mission
Fonctions et responsabilités :
Tu souhaites rejoindre une entreprise qui place l’humain au cœur de ses préoccupations ? On t'attend chez Extia!
Société de conseil en ingénierie, Extia propose depuis 2007 une approche inédite dans son domaine en alliant bien-être au travail et performance. Un modèle qui fonctionne : plus de 1850 Extien(ne)s répartis en France et en Europe, 3ème société au palmarès Great Place To Work France en 2021, 160 M€ de chiffre d’affaires et une énergie sans limite !
Chez Extia, c’est « D’abord qui, ensuite quoi » alors, allons-y !
D’abord qui :
• Si vous n’avez pas de première expérience RH, mais que vous êtes prêt à vous investir et vous former au même titre que tous nos experts du recrutement .
• Si vous vous sentez l’âme d’un(e) compétiteur(trice) et que vous faites la tête quand votre adversaire achète un hôtel rue de la Paix (#Monopoly)…
• Si vous êtes animé(e) par le challenge, et que prendre des initiatives vous fait vibrer…
• Si votre relationnel est sans limite et que vous êtes le(la) premier(ère) à aller distribuer des flyers à la boulangerie pour booster vos projets humanitaires ou associatifs…
• Si vous êtes un(e) véritable accro aux « To Do List », par exemple lorsque vous organisez des vacances entre amis…
• Si vous n’avez jamais eu peur de partir à l’autre bout du monde avec un sac à dos…
• Et si vous aimez la couleur orange…
Ensuite quoi :
Dans le cadre de votre futur stage en recrutement au sein d’EXTIA, nous vous proposons de :
• Devenir référent(e) RH de notre campagne de recrutement Stages & Alternances
• Prendre en charge le processus de recrutement de nos fonctions supports et commerciales de A à Z
• Développer votre créativité et votre talent pour attirer les meilleurs candidats
• Avoir la responsabilité de mener les entretiens physiques et téléphoniques tout(e) seul(e)
• Suivre et relancer les candidats jusqu’à la signature du contrat
• Participer à divers chantiers RH en cours (relations écoles, cooptation, campagne de communication RH, etc.)
• Profiter des multiples soirées et événements organisés par l’incroyable équipe communication pour venir rencontrer les autres extiens.
Profil recherché
Bac +4/5 à la recherche d'un stage de 6 mois à partir de janvier 2022.
Poste à pourvoir à Sèvres (siège social. Proche ligne 9 et T2)
Si tu te reconnais dans cette offre, alors viens prendre une véritable dose d’adrénaline en rejoignant EXTIA !